ನಿಮ್ಮ ಕಂಪನಿಯ ಅತ್ಯಮೂಲ್ಯ ತಂಡದ ಆಟಗಾರರಾಗಿ

ಸೇವಾ ಗುಣಮಟ್ಟ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಜಾನ್ ಟ್ಚೋಲ್ ನಿಮ್ಮ ಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಅತ್ಯಮೂಲ್ಯ ತಂಡದ ಸದಸ್ಯರಾಗಲು ಏನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ವಿವರಿಸುತ್ತದೆ.

68 ಪುರುಷರ ಕಾಲೇಜಿಯೇಟ್ ಬ್ಯಾಸ್ಕೆಟ್‌ಬಾಲ್ ತಂಡಗಳು ಮಾರ್ಚ್ ಮ್ಯಾಡ್ನೆಸ್ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಪ್ರಶಸ್ತಿಗಾಗಿ ಏಕ-ಎಲಿಮಿನೇಷನ್ ಪಂದ್ಯಾವಳಿಯ ಏಳು ಸುತ್ತುಗಳಲ್ಲಿ ಆಡಿದ್ದು, ದೇಶಾದ್ಯಂತ ಬ್ಯಾಸ್ಕೆಟ್‌ಬಾಲ್ ಅಂಕಣಗಳಲ್ಲಿ ಉನ್ಮಾದವನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸಿತು. ಮಾರ್ಚ್ ಅಂತ್ಯದಲ್ಲಿ ತಂಡಗಳನ್ನು ಅಂತಿಮ ನಾಲ್ಕಕ್ಕೆ ಇಳಿಸುವ ಹೊತ್ತಿಗೆ, ಆಘಾತಕಾರಿ ಏರಿಳಿತಗಳಲ್ಲಿ ಅಗ್ರ ಶ್ರೇಯಾಂಕಿತ ತಂಡಗಳನ್ನು ಸೋಲಿಸಿದ ದುರ್ಬಲರಾಗಿದ್ದರು.

ನಿಮ್ಮ ಕಂಪನಿಯ ಅತ್ಯಮೂಲ್ಯ ಆಟಗಾರನಾಗಲು ನೀವು ಬಯಸಿದರೆ, ಈ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಿ:
ವೈಫಲ್ಯಕ್ಕೆ ಭಯಪಡಬೇಡಿ. ನಿಮ್ಮ ತಪ್ಪುಗಳು ನಿಮ್ಮ ಸಾಧನೆಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನದನ್ನು ನಿಮಗೆ ಕಲಿಸುತ್ತವೆ. ಆದರೆ ನೀವು ವೈಫಲ್ಯದಿಂದ ಕಲಿಯಲು ಬಯಸಿದರೆ ನಿಮ್ಮ ನ್ಯೂನತೆಗಳನ್ನು ನೀವು ಪರೀಕ್ಷಿಸಬೇಕಾಗಿದೆ. ಅದರ ನಂತರ, ನೀವು ಅವರೊಂದಿಗೆ ವ್ಯವಹರಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಮುಂದುವರಿಸಬೇಕು. ಯಶಸ್ಸಿನ ದೊಡ್ಡ ಅಡೆತಡೆಗಳು ನಾವು ನಮ್ಮ ಮೇಲೆ ಇಡುತ್ತೇವೆ. ಆಟದ ಮೊದಲ ಐದು ಪ್ರಯತ್ನಗಳಲ್ಲಿ ಮೂರು ತಪ್ಪಿಸಿಕೊಳ್ಳುವ ಫುಟ್ಬಾಲ್ ಕಿಕ್ಕರ್‌ಗಳು ತಮ್ಮ ತಪ್ಪುಗಳನ್ನು ವಿಶ್ಲೇಷಿಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಉತ್ತಮಗೊಳ್ಳಲು ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡುತ್ತಲೇ ಇರುತ್ತಾರೆ.

ಸ್ವಯಂ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಿ. ನಿಮ್ಮ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಸ್ವಯಂ ಪರಿಗಣಿಸಿ. ನಿಮ್ಮ ವರ್ತನೆ, ಕೆಲಸದ ನೀತಿ ಮತ್ತು ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಪ್ರಾಮಾಣಿಕತೆಯಿಂದ ಪರೀಕ್ಷಿಸಿ. ಸಂಪೂರ್ಣ ಸ್ವ-ಮೌಲ್ಯಮಾಪನವು ನಿಮ್ಮ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯನ್ನು ಪತ್ತೆಹಚ್ಚಲು ಮತ್ತು ಪ್ರಗತಿ ಸಾಧಿಸಲು ನಿಮಗೆ ಅನುವು ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತದೆ. ಹೆಚ್ಚುವರಿಯಾಗಿ, ಇದು ಇತರ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಂದ ಹೊರಗುಳಿಯಲು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಪೂರ್ವಭಾವಿ ವಿಧಾನವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ನಿಮಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.

ರಚನಾತ್ಮಕ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಹುಡುಕುವುದು. ಅಥ್ಲೆಟಿಕ್ ತರಬೇತುದಾರರು ಅಭ್ಯಾಸಗಳು ಮತ್ತು ಆಟಗಳ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ತಮ್ಮ ಆಟಗಾರರಿಗೆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತಾರೆ. ಆಟಗಾರರು ಅದನ್ನು ಕೇಳದಿರಬಹುದು, ಆದರೆ ಅವರು ಅದನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ. ನಿಮ್ಮ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು ಬಯಸುವ ಉದ್ಯೋಗಿಯಾಗಿ, ನಿಮ್ಮ ಮೇಲಧಿಕಾರಿಗಳಿಂದ ಮೂಲಭೂತವಾಗಿ, ನಿಮ್ಮ ತರಬೇತುದಾರರು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳಿಂದ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಕೇಳುವುದು ನಿರ್ಣಾಯಕ. ನೀವು ಏನು ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದೀರಿ ಮತ್ತು ನೀವು ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಏನು ಮಾಡಬೇಕು ಎಂದು ಅವರನ್ನು ಕೇಳಿ. ಕ್ರಿಯೆಯ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲು ಆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಬಳಸಿ.

ತನ್ನ ಮೇಲೆ ನಂಬಿಕೆ ಇದೆ. ಯಶಸ್ಸು ಮನಸ್ಸಿನಲ್ಲಿ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುತ್ತದೆ. ನೀವು ಕ್ರಮ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವವರೆಗೆ, ನಥಿ ಎನ್‌ಜಿ ಸಂಭವಿಸುತ್ತದೆ. ನಿಮ್ಮ ಮನಸ್ಸನ್ನು ಇಟ್ಟರೆ ಎಲ್ಲವೂ ಸಾಧ್ಯ ಎಂದು ಗುರುತಿಸಿ. ಸ್ವಯಂ-ಅಭಿನಂದನೆ. ಹೊಸ ಆಲೋಚನೆಗಳನ್ನು ರಚಿಸಲು ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಸ್ವ-ದೃ ir ೀಕರಣಗಳು ನಿಮಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತವೆ, ಅದು ಅಂತಿಮವಾಗಿ ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತವಾಗಿ ಪರಿಣಮಿಸಬಹುದು. ಒಂದು ಹೆಜ್ಜೆ ಮುಂದೆ ಇರಿಸಿ, ನೀವೇ ಹಿಂಭಾಗದಲ್ಲಿ ಪ್ಯಾಟ್ ನೀಡಿ, ತದನಂತರ ಮುಂದುವರಿಯಿರಿ.

ಗುರಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿಸಿ. ನೀವು ಏನನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಬಯಸುತ್ತೀರಿ ಮತ್ತು ನೀವು ಏನಾಗಬೇಕೆಂದು ಬಯಸುತ್ತೀರಿ ಎಂಬುದನ್ನು ಕಲ್ಪಿಸಿ. ನಿಮ್ಮ ಗುರಿಗಳು ವಾಸ್ತವಿಕ, ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಮತ್ತು ಅಳೆಯಬಹುದಾದಂತಹದ್ದಾಗಿರಬೇಕು. ಅವರು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುವ ಸಮಯದ ಚೌಕಟ್ಟನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರಬೇಕು. ಇದೆ ಎಂದು ಹೇಳುತ್ತಿದೆ: ನೀವು ಅದನ್ನು ಕನಸು ಕಾಣಲು ಸಾಧ್ಯವಾದರೆ, ನೀವು ಅದನ್ನು ಮಾಡಬಹುದು. ನಿಮ್ಮ ಜೀವನ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನಕ್ಕಾಗಿ ನೀಲನಕ್ಷೆಯನ್ನು ರಚಿಸಿ ಮತ್ತು ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿಸಿ ಇದರಿಂದ ನಿಮ್ಮ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸುವಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಪ್ರಗತಿಯನ್ನು ನೀವು ಟ್ರ್ಯಾಕ್ ಮಾಡಬಹುದು.

ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸಿ. ನಿಮ್ಮ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸುವುದರಿಂದ ಜೀವನವು ನಿಮ್ಮನ್ನು ದೂರವಿರಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸವು ನಿಮ್ಮ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಜೀವನವನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ ನೀವು ಮಾಡುವ ಎಲ್ಲದರ ಮೇಲೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ನೀವು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗುವುದು ನಿರ್ಣಾಯಕ.

ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಮತ್ತು ಭಾವೋದ್ರಿಕ್ತರಾಗಿರಿ. ಬಿಟ್ಟುಕೊಡಬೇಡಿ. ನೀವು ಮಾಡಿದರೆ, ನೀವು ನಿಶ್ಚಲವಾಗುತ್ತೀರಿ ಮತ್ತು ನೀವು ಮುಂದುವರಿಯುವುದಿಲ್ಲ, ಇದರರ್ಥ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಪಡೆಯುವುದು ಅಥವಾ ಬಡ್ತಿ ಪಡೆಯುವುದು. ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಮತ್ತು ಭಾವೋದ್ರಿಕ್ತರಾಗಿರುವುದು ನಿಮ್ಮ ತಂಡದ ಉತ್ತಮ ಸದಸ್ಯರಾಗಿರುವುದು ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ಆಟಗಾರನು ಯಶಸ್ವಿಯಾಗುವುದನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ನೀವು ಏನು ಬೇಕಾದರೂ ಮಾಡುವುದು.

ಕಲಿಯುವುದನ್ನು ಎಂದಿಗೂ ನಿಲ್ಲಿಸಬೇಡಿ. ನೀವು ಕಲಿಯಲು ವಿಫಲವಾದರೆ, ನೀವು ಬೆಳೆಯಲು ವಿಫಲರಾಗುತ್ತೀರಿ. ಕಲಿಕೆಯು ಆನ್‌ಲೈನ್ ತರಗತಿಯನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದು, ಪ್ರತಿ ತಿಂಗಳು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ಪುಸ್ತಕವನ್ನು ಓದುವುದು, ನಿಮ್ಮ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಸೆಮಿನಾರ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಉಪನ್ಯಾಸಗಳಿಗೆ ಹಾಜರಾಗುವುದು ಮತ್ತು ಬೋಧನಾ ಮರುಪಾವತಿ ಅವಕಾಶಗಳ ಲಾಭವನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರಬಹುದು.

ಅನಿವಾರ್ಯವಾಗಿ. ವ್ಯತ್ಯಾಸವನ್ನು ಮಾಡಿ; ನಿಮ್ಮಿಂದ ನಿರೀಕ್ಷಿಸಿದ್ದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನದನ್ನು ಮಾಡಿ. ವಿನೂತನವಾಗಿ ಚಿಂತಿಸು. ನಿಮ್ಮ ಕನಸುಗಳನ್ನು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸಿ. ಕಠಿಣ ಪರಿಶ್ರಮ ಮತ್ತು ಸೃಜನಶೀಲ ಡ್ರೈವ್ ಅಸಾಧಾರಣ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಸಾಧಾರಣದಿಂದ ಪ್ರತ್ಯೇಕಿಸುತ್ತದೆ. ನಿಮ್ಮ ಕಂಪನಿಗೆ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ರಚಿಸಿ, ಮತ್ತು ನೀವು ಅದರ ಅತ್ಯಮೂಲ್ಯ ಆಟಗಾರರಾಗುತ್ತೀರಿ.